为深入贯彻“育人为本、守正创新”的办学理念，立足学校高素质应用型人才培养定位，聚焦学生多元发展需求，使品学兼优且家庭经济困难学生顺利完成学业，特推出“2026级新生专属培育计划”。
为落实“以学生为中心”的教育理念，聚焦学生多元发展需求，使品学兼优且家庭经济困难学生顺利完成学业，特推出“2026级新生专属培育计划”。该政策打破单一分数评价体系，通过综合考评识别在跨学科交叉融合、科研创新探索、综合素养提升、岗位实战应用等领域展现潜力的新生，提供涵盖“学科交叉”研修计划、“科研启航”育苗计划、“卓越素养”锻造计划、“岗位实战”赋能计划等四大方向的精准资助，助力学生实现个性化成长与全面发展。
聚焦陕西省紧缺微专业产业领域及学科前沿，面向对跨学科领域有强烈探索欲、具备整合不同学科知识的思维能力或已展现跨领域实践潜力的新生。
研修基金及学术资源包：研修基金用于微专业课程学习、跨学科工作坊参与、跨界实践项目启动等。学术资源包给予专属跨学科导师指导、跨学科交流活动参与资格、开放全校微专业课程资源库权限等。
面向对科学研究有浓厚兴趣、具备基础科研素养，对科研课题、创新大赛、发表学术文章等有较高意愿的新生。
育苗基金及科研资源包：育苗基金用于科研项目启动、实验耗材采购、学术会议参与等。科研资源包提供进入校内科研实验室资格、科研团队学徒制培养、学术论文指导等。
面向学业基础扎实、综合素质全面，在领导力、社会服务、文化艺术等领域有突出表现的新生。
锻造基金及资源包：锻造基金用于美育/体育/劳育专项补贴、国际交流预备金及综合素质培训（如公共演讲、领导力课程、文化交流项目等）。资源包指参与国际交流项目、校内社团骨干培训、社会实践活动的费用补贴及配套支持。
面向具备较强实践动手能力、对行业岗位有清晰认知，或有企业实习、职业技能竞赛、社会实践等意愿的新生。
赋能基金及岗位资源包：赋能基金用于企业实训、职业资格认证培训、岗位模拟实践项目等。岗位资源包提供校企合作企业实习推荐、行业导师一对一指导、岗位技能认证考试费用补贴、创业指导及实践津贴等。
被我校普通本科专业录取，且自愿申报相关计划的2026级新生。
(陕西省内考生需同时满足以下1-3项，其他省份考生还需要同时满足第4项)被我校普通类历史组（文史类）或物理组（理工类）任一专业正式录取。
入学后按规定提交相关资助计划申请表，须通过学校组织的四项考核评估，具体维度如下：
（1）跨学科思维测评：知识整合能力、创新构想、学习规划合理性；
（2）实践能力考评：岗位认知水平、实践经历质量、职业规划清晰度；
（3）科研潜质考评：科研兴趣、课题设计能力、逻辑思维；
（4）综合素养考评：学业规划、社会责任感、沟通能力。
（1）申请时间截止以各省（区、市）填报志愿结束之日为准；
（2）省控线标准以各省（区、市）公布的原始省控线为准。
资助基金区间同比增长10分启动资助政策。
高考成绩作为参考条件之一，具体要求如下：
综合考评是选拔的核心依据，高考成绩仅作为申请资格的基础参考条件，最终资助档位将根据考评结果综合确定。考评形式包括材料审核、面试、能力测评等，具体安排将在学校招生网、招生办微信公众号公布。
培育计划仅针对各省市第一次投档录取的2026级新生（不含征集志愿）。以上四项计划不可重复申请，若符合多项条件，按“就高不就低”原则享受最高额度资助。
考生须登录我校招生信息网，在线填写“镐京启航·卓越新生”培育计划资助基金申请表。申请截止时间与考生所在省份志愿填报截止时间同步。逾期未提交或材料不全者，视为自动放弃资格。
获得资助的新生需在大学期间保持良好的学业表现和综合素养，学校将进行年度评估。
申请渠道（微信扫码填写申请表）
